«Miras». Srečko Katanec’e ithafen

İşte düğün günü. Bu törenin kendine özgü tanıdık özelliklerinden biri size de tanıdık gelir – sırayla birileri konuşmaya çıkar ve bazen onu, bazen bunu över, göklere çıkarır. Bugün tam da öyle bir gün; kimi översek yakışır ve sırada Srečko Katanec var.

Tarihimizde ilk defa Dünya Kupası'na katılma hakkını kazanmamıza rağmen, başka bir gelenek yine bozulmadı – bir kez daha elemeleri tek bir teknik direktörle tamamlayamadık. Son turun altıncı maçının ardından Srečko Katanec sağlık sorunları nedeniyle takımı bırakmak zorunda kaldı ve onun yerine gelen Timur Kapadze görevi başarıyla tamamladı.

Biliyorsunuz, yeni teknik direktörlerin işi her zaman zordur. Çünkü istifalar boş yere gerçekleşmez ve yeni gelen teknik direktörün her zaman pek çok şeyi değiştirmesi gerekir. Teknik direktörün istifasına genelde iki sebep yol açar ve futbolda hep bu tür durumlara şahit olmuşuzdur.

Birincisi, takımın oyunu ve sonuçlarının kötüleşmesi, iç ortamın bozulması, futbolcular ile teknik direktör arasındaki anlaşmazlıklar vb. Yeni teknik direktör için hiç kolay değildir. Evet, baskı açısından belki daha hafif görünebilir; çünkü takım ne kadar kötü durumdaysa, onu daha iyiye götürmek de o kadar kolay görünebilir, fakat bu ciddi bir emek ister.

Takım başarısız olmuşsa, önceki teknik direktörün kullandığı yöntem futbolculara uymamıştır ve yeni teknik direktörün en uygun yeni yöntemi bulması, denemesi gerekir. Kötü sonuçlar nedeniyle futbolcuların ruh hali de iyi değildir, takımda özgüven eksiktir ve ufak bir başarısızlık ya da uyumsuzluk bile takımı kırabilir. Onları büyük başarılara ulaşabileceklerine, yeni yöntemin sonuç vereceğine inandırmak kolay değildir, teknik direktörden tecrübe ve kapasite ister. En sık rastlanan istifalar genellikle bu sebeple olur.

Bugüne kadar elemelerin yarısında takımı devralan önceki teknik direktörlerimiz hep bu durumla karşılaştılar. Özellikle Mirjalol Kasımov’a sorun, iki kez benzer durumları yaşadı, başarısız bir takımı devralıp mücadele etmek zorunda kaldı.

İkincisi, tamamen ters durumdur. Bir teknik direktör genellikle takım ile tüm başarıları kazanır, kupalar alır ve sözleşme süresi bittiği veya daha büyük bir teklif aldığı için takımı bırakır.

Onun yerine gelen teknik direktör için durum çok daha zordur. Evet, takım güçlüdür, kupalar kazanmış ve başarılı sezonlar geçirmiştir; ancak aynı yolu devam ettirmek kolay mı? Önceki teknik direktörü tamamen taklit etmek mümkün değildir, kendi yöntem ve fikirlerini uygulamak daha da zordur – futbolcuları buna inandırmak gerekir. Çünkü futbolcular daha yeni, tamamen farklı yöntem ve fikirlerle başarıya ulaşmışlardır.

Motivasyon sorunu da olur – kupalar kazanmış futbolcuları tekrar aynı kupalar için savaşmaya ikna etmek her zaman kolay olmaz. Bir şeyleri değiştirmek, çalışan bir mekanizmayı bozmak ve daha iyisini sunmak gerekir. En zoru ise, baskı çok daha büyüktür. Zirvede kalmak zordur ve belki eski teknik direktörle bile düşüş beklenmektedir, fakat şimdi düşüş olursa bütün suç yeni teknik direktöre yüklenir. Baskı büyüktür.

Böyle bir durumda takımı devralmak çok daha zordur, zamanında Manchester United’da Ferguson'un yerine gelen Moyes, Inter’de üçleme yapan Mourinho'nun yerine gelen Benitez veya Bayern Münih’te Heynckes’in yerine gelen Pep Guardiola'nın nasıl eleştirildiğini hatırlayın. Genel olarak böyle gelişler çoğunlukla başarısız olur, önceki başarıları tekrar etmek imkânsız hale gelir.

Kısacası, yeni bir takımı yönetmek her zaman zordur ve Timur Kapadze bunu başardı, görevini sonuna kadar getirdi. Onun işi biraz daha kolaydı, çünkü kendisine bırakılan miras yukarıda saydığımız iki duruma da benzemiyordu. Takım başarısızlık girdabında değildi, iyi bir ortam oluşturulmuş, futbolcular tek hedef için birleşmişti. Yeni yöntem bulup değiştirmeye gerek yoktu – hazır çalışan mekanizmaya küçük dokunuşlar yapmak yeterliydi.

İkinci durum da değildi. Kupalar kazanmış, motivasyon boşluğuna düşmüş ve yenilik isteyen bir takım devralmadı o. Sadece yoluna girmiş ve sorunsuz ilerleyen bir gemide kaptan değişikliği yaşandı. Daha önce millî takımımızda gerçekleşen teknik direktör değişikliklerinden tamamen farklı bir olaydı bu.

Elbette Timur Kapadze için de bu kendine göre bir sınavdır; daha önce de yazdığım gibi, bu bir penaltı atmaya benzer. Atan kişi çok büyük baskı altındadır, penaltıyı kendi kazanmamıştır, eğer gol atarsa herkes bunu normal karşılar, çünkü penaltının gol olması gerekir. Ancak kaçırırsa bütün eleştiriler ona yönelir, hazır galibiyeti kaçıran bir beceriksize dönüşür. İşte bu çok riskli görevi kabul ettiği için Timur’a teşekkür etmeliyiz, fakat bu yazı Srečko Katanec hakkında.

Bu başarılı takımın asıl mimarı Katanec’tir, bunu inkâr etmek zordur. Takımımızın bugün istikrar kazanmış kadrosunu, yaklaşık elli aday arasından seçip oluşturan kişi Katanec’tir. Pek çok sistemi deneyerek şu anda başarı getiren ve belki de futbolcularımıza en uygun sistemi getiren de odur. Futbolcularımıza güçlü iradeyi öğreten Katanec’tir; geriden gelip maç çevirmeye başladık, maç skoru ne olursa olsun başarıya inanır olduk. İran’la önemli beraberlik Kapadze’nin taktik hazırlığı olabilir, ama İran'la böyle oynanabileceğine inanç önceki maçlardan gelmedi mi?

Çoğu kişi, sadece takım sayısı 48’e yükseldiği için bunu başardığımızı söylüyor. Belki doğrudur, 32 takımlı format kalsaydı belki daha zor rakiplerle eski hikâye tekrarlanırdı.

Ancak elimizde gerçek sonuçlar varken neden varsayımlara önem verelim? Daha önceki elemelerde 12 güçlü takım arasına bile girememiştik. Neden ilk altıya girip Dünya Kupası’na katılmamızı olağan görüyoruz?

Evet, defansif oynuyoruz diye eleştiriler aldık. Ama hâlâ aynı temkinli tarzdayız ve bu, Katanec’in takımı ve yöntemiyle başardığımızı gösteriyor.

Bu Dünya Kupası bileti Srečko Katanec'in takımı tarafından kazanıldı. Bunu inkâr etmek mümkün değil. İnkâr etmemize gerek de yok.

Sayın Srečko, her şey için teşekkürler. Ömrünüz uzun olsun.

Kahramon Aslanov