La société Meta pourrait mettre en œuvre un plan de licenciements massifs le 20 mai. C'est ce qu'a rapporté l'agence de presse Reuters, citant trois sources indépendantes.
Selon l'une des sources, il est attendu que dans une phase initiale, environ 10 % de l'effectif total de l'entreprise, soit environ 8 000 spécialistes, soient licenciés. Les suppressions de postes lors des étapes suivantes pourraient varier en fonction du rythme de développement des technologies d'intelligence artificielle et de la stratégie de l'entreprise.
Les responsables de Meta ont pour le moment refusé de commenter ces informations.
Il est souligné que les décisions de réduire les effectifs sont liées à l'utilisation croissante de l'intelligence artificielle et à l'augmentation de l'efficacité résultant de l'automatisation des processus de travail.
La direction de l'entreprise envisage l'avenir selon un modèle de gestion s'appuyant sur moins de ressources humaines et davantage sur les technologies d'IA.
Meta a déjà procédé à d'importantes réductions par le passé : il y a quatre ans, 11 000 employés avaient été licenciés, et en 2023, Mark Zuckerberg avait annoncé la suppression de 10 000 postes supplémentaires.
En 2025, l'entreprise a investi environ 15 milliards de dollars dans la start-up Scale AI. Le Financial Times a qualifié cette opération comme l'un des investissements les plus importants dans le domaine de l'intelligence artificielle.
La tendance actuelle est claire : l'IA progresse, les effectifs diminuent. Cela devient la nouvelle « norme » dans le monde de l'informatique.
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