Yoksulluğun Azaltılması ve İstihdam Bakanlığı, öğrenci istihdamı konusunda en sık gündeme getirilen soruya son verdi: "Bir öğrencinin işe alınması yasaya aykırı mı?" Cevap kısa - hayır, çelişkili değil. Yani, öğrenci olmak çalışmayı "engelleme" anlamına gelmez, aksine yasa çerçevesinde serbestçe çalışabilirsiniz.
Bakanlık, öğrencilerin çalışmalarına herhangi bir yasak olmadığını belirtti. İhtiyaca bağlı olarak, tam 1 oranında bile çalışabilirler. Bu, kimdir sözleşme ödemeleri, konut, aile giderleri için ek gelir arıyorsa - bu yol kanunla kapatılmamış demektir.
Özellikle, pedagoji alanında okuyanlar için fırsat daha net bir şekilde tanımlanmıştır: 3. sınıftan itibaren, eğitim sürecine müdahale etmeden, genel eğitim kurumlarında ana iş yeri olarak pedagojik faaliyetler yürütebilirler. Yani, sadece teoriyi okumakla kalmayıp, pratikte de ellerinizi " ısıtmaya" izin verilir - sadece çalışma ve çalışma dengesi korunması gerekiyor.
Diğer kuruluşlarda ise öğrenciler iki yönde çalışabilir: diploma yönüne uygun pozisyonlarda veya özel nitelik gerektirmeyen işlerde. Bu da oldukça gerçekçi bir senaryo: biri kendi alanında deneyim kazanırken, diğeri geçici olarak daha basit bir iş kazanır.
Sonuç basit: öğrencinin çalışması "mümkün değil" ifadesi bir efsanedir. Kanun buna izin veriyor ve bakanlık bunu açıkça söyledi. Şimdi en önemli şey - hem iş hem de eğitim "sorumlu bir şekilde" devam etsin: hem diploma hem de maaş elinizde olsun.
“Zamin”i Telegram'da okuyun!
