В Узбекистане в связи с празднованием Нового года для населения установлены продленные выходные дни. Об этом говорится в указе "Об установлении дополнительных нерабочих дней в период празднования официальных дат и переносе выходных дней в 2026 году," подписанном Президентом Узбекистана 24 декабря.
В соответствии с указом, независимо от вида рабочей недели, 31 декабря и 2 и 3 января установлены дополнительными нерабочими днями. Таким образом, узбекистанцы получат возможность отдохнуть в общей сложности пять дней в связи с Новым годом.
В 2026 году 2 января, 28-29 мая и 31 августа будут дополнительными нерабочими днями для всех сотрудников. Для тех, кто работает по шестидневной рабочей неделе, дополнительными нерабочими днями установлены 3 января, 30 мая и 31 декабря.
Также некоторые праздничные дни переносятся в связи с выходом на выходные дни. В частности, выходные дни, соответствующие праздникам 8 марта, 21 марта и 9 мая, будут перенесены соответственно на 9 марта, 23 марта и 11 мая. Для тех, кто работает с пятидневной рабочей неделей, выходной день переносится с 12 декабря на 31 декабря.
В связи с продлением праздничных дней рекомендуется организовать скидки и акции на услуги туризма, санаториев и внутреннего транспорта. Будут приняты меры по широкому информированию населения о праздничных мероприятиях.
Читайте «Zamin» в Telegram!
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.
