Reuters’a göre Meta, çalışanlarının %20’sini veya daha fazlasını etkileyebilecek yeni bir işten çıkarma turunu değerlendiriyor. Olası kesintiler, şirketin veri merkezi altyapısı, satın almalar ve AI projelerine bağlı yeni işe alımlar dahil olmak üzere yapay zekâ harcamalarını artırdığı bir dönemde gündeme geliyor. Techcrunch.com bildiriyor.
Yakın tarihli bir resmi bildirime göre Facebook’un çatı şirketinin 31 Aralık itibarıyla yaklaşık 79.000 çalışanı bulunuyordu. Haberde belirtilen ölçekte işten çıkarmalar hayata geçirilirse, on binlerce iş risk altına girebilir. Ancak Meta habere itiraz etti; şirket sözcüsü bunu spekülatif ve teorik seçeneklere odaklanan bir içerik olarak nitelendirdi.
Bu haber, birkaç büyük teknoloji şirketinin personel azaltırken AI’ı temel gerekçelerden biri olarak öne çıkardığı bir dönemde geldi. Bazı firmalar, otomasyonun ne kadar iş gücüne ihtiyaç duyduklarını değiştirdiğini savunuyor. Aynı zamanda eleştirmenler, bazı şirketlerin AI’ı daha geniş çaplı maliyet azaltma planları ya da geçmişteki aşırı büyümenin sonuçları için uygun bir açıklama olarak kullanıyor olabileceğini söylüyor.
Meta son yıllarda zaten büyük çaplı işten çıkarmalar yaptı. Kasım 2022’de şirket 11.000 kişiyi işten çıkardı, Mart 2023’te ise 10.000 kişilik bir başka kesinti açıkladı. Yeni bir küçülme, Meta AI’a yoğun yatırım yapmayı sürdürse bile maliyetleri kontrol etme baskısının yüksek kaldığını gösterecektir.
“Zamin”i Telegram'da okuyun! 
