Тошкент шаҳрида жамоат хавфсизлиги учун масъул бўлган қўриқчи ўз ҳаракати билан кўпчиликни ҳаяжонга солди. Ҳодиса 30 июль куни Яшнобод туманидаги хусусий ташкилотлардан бирида содир бўлган.
Маълумотларга кўра, соат 17:32 да Тошкент шаҳар Қўриқлаш бошқармасига ҳушёрлик сигналини англатувчи хавф белгиси етиб келган. Бу ташкилот алоҳида назоратда бўлганлиги сабабли, жавобгарлик гуруҳи дарҳол ҳодиса жойига йўл олган.
Тезкор ходимлар келганида, идоранинг ўз қўриқчиси – фуқаро М.М. қўлида болта билан директор олдида турганини кўришди. У ўз фаолияти учун берилаётган ойлик ҳақ миқдоридан норози бўлган ва раҳбардан маошини оширишни талаб қилган. Музокара давомида эса раҳбарни болта билан шикастлаш билан таҳдид қилган.
Масала жуда тезлик билан назорат остига олинди. Ҳуқуқни муҳофаза қилувчи органлар фуқарони тинчлантиришга муваффақ бўлишди ва унинг ёнидаги сумкада болта ҳамда пичоқ борлиги аниқланди. Бу воситалар дарҳол олиб қўйилди ва ашёвий далил сифатида расмийлаштирилди.
Мазкур ҳаракат юзасидан ҳуқуқий тушунтириш суҳбати ўтказилди. Ҳар қандай мўъжаз таҳдид ҳам давлат ва фуқаролар хавфсизлигига нисбатан жиддий муносабат талаб қилади. Воқеа юзасидан расмий протокол тузилиб, барча зарур ҳужжатлар ва далиллар адлия органларига тақдим этилди.
Мутахассислар бундай ҳолатлар ортида иш жойидаги тушкунлик, иқтисодий қийинчилик ёки психологик зўриқиш каби омиллар туриши мумкинлигини таъкидламоқда. Аммо қандай вазият бўлишидан қатъи назар, зўравонлик билан муаммони ҳал қилиш – қонуний йўл эмас.
Бу воқеа яна бир бор шахсий муаммоларни ҳуқуқий механизмлар орқали ҳал этиш муҳимлигини эслатади. Қонун ҳамма учун баробар ва ҳар қандай таҳдид ёки зўравон ҳаракат жавобсиз қолмайди.
